… aber natürlich möchtest du erst einmal wissen, wer dein zukünftiger Arbeitgeber ist, denn du sollst schließlich ein Teil unseres Teams werden.
„Urlaub in besten Händen“- dafür sorgen wir!
Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, hunderte Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen. Für unser buntes Team suchen wir sowohl Zahlenmenschen als auch kreative Köpfe, Alleskönner genauso wie Fachgenies, Berufseinsteiger ebenso wie Spezialisten.
Wir suchen dich!
Zur Verstärkung unseres Personalteams suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die bereits erste Erfahrung in der Personalbetreuung gesammelt hat und den nächsten Schritt gehen möchte: mehr Verantwortung, mehr Projektarbeit und gleichzeitig ein breites operatives HR‑Tagesgeschäft.
Das sind deine Aufgaben:
Du betreust eigenständig einen definierten Mitarbeitendenkreis im operativen HR‑Tagesgeschäft – vom ersten Kontakt über ein strukturiertes, wertschätzendes Onboarding bis hin zur professionellen Verabschiedung.
Du bist für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte erster Ansprechpartner für grundlegende personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Fragestellungen.
Bei komplexeren Themen arbeitest du eng mit erfahrenen Kolleginnen zusammen und wächst Schritt für Schritt in anspruchsvollere Fragestellungen hinein.
Darüber hinaus wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR‑Prozesse mit und übernimmst die Steuerung von HR‑Projekten - von kleineren Sonderthemen bis hin zu konzeptionellen Aufgaben.
Gemeinsam im Team arbeitest du an der Weiterentwicklung attraktiver Arbeitsbedingungen, indem du neue Konzepte, Systeme und HR‑Instrumente entwickelst und in die Praxis bringst.
Das solltest du mitbringen:
Du hast ein abgeschlossenes Studium mit personal‑, wirtschafts‑ oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt
Du bringst erste Berufserfahrung in der Personalbetreuung, in HR Projekten oder einer vergleichbaren Funktion mit.
Das HR‑Tagesgeschäft entlang des gesamten Employee Lifecycles ist dir vertraut.
In personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen kennst du dich aus und setzt diese pragmatisch und lösungsorientiert um.
Persönlich zeichnest du dich durch hohes Engagement und ausgeprägte Eigenverantwortung aus: Du übernimmst Themen selbstständig, treibst sie voran und setzt sie zuverlässig um.
Dich erwartet:
38,5‑Stunden‑Woche (oder auch in Teilzeit) mit verlässlichen Arbeitszeiten
13. Gehalt & Urlaubsgeld - für eine gut gefüllte Reisekasse oder andere Herzenswünsche
30 Urlaubstage sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
After‑Work‑Events, Mitarbeiterevents und Firmenfeiern, weil Teamgeist bei uns nicht nur ein Wort ist
Ein Gesundheitsprogramm, das dein Wohlbefinden unterstützt
Vergünstigtes Essen in unserer Kantine - Wasser und Kaffee gibt’s selbstverständlich kostenlos
Kostenlose Parkplätze direkt an der Zentrale - ohne langes Suchen
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, passend zu deiner Rolle und deinen Zielen
Wir haben dich neugierig gemacht und du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!